Logiciels Ressources Humaines

BigChange est une plateforme complète de gestion des interventions terrain qui permet aux entreprises de maintenance et de services de planifier, suivre et optimiser leurs opérations. Elle intègre la gestion des techniciens, la planification des missions, et la facturation dans une solution tout-en-un.

BizLibrary est une plateforme LMS (Learning Management System) qui offre une bibliothèque de plus de 7 000 cours de microlearning vidéo. Idéale pour les entreprises de 50 à 10 000 employés, elle propose des fonctionnalités de formation, suivi des certifications et retour d'expérience à 360 degrés.

Breezy est un système de suivi des candidatures (ATS) qui optimise le processus de recrutement. Ce logiciel RH offre l'automatisation de la publication d'offres d'emploi, la sélection des candidats, la planification des entretiens et le suivi des candidatures, idéal pour les équipes de toutes tailles.

CakeHR (Sage HR) est un logiciel de gestion des ressources humaines qui simplifie les processus RH. Ses fonctionnalités incluent la gestion des congés, le pointage, les feuilles de temps, le recrutement, l'évaluation des performances et le suivi des dépenses, idéal pour les PME.

Clockify est un logiciel de suivi de temps gratuit, spécialisé dans la gestion de projets. Il permet aux équipes de suivre la productivité et les heures facturables à travers différents projets, avec des fonctionnalités de suivi des taux horaires, de visualisation des activités en cours et de génération de rapports personnalisables.

Clockodo est un logiciel de pointage et de gestion du temps basé sur le cloud qui permet aux entreprises de suivre précisément le temps de travail. Ses fonctionnalités principales incluent le suivi du temps par employé, client et projet, la génération de rapports personnalisés et l'intégration avec des applications de facturation.

Confluence est un outil collaboratif de gestion de contenu et de connaissances développé par Atlassian. Cette plateforme centralisée permet aux équipes de créer, organiser et partager des documents, tout en facilitant la collaboration, la gestion de projets et le partage d'informations en temps réel.

Criteria est une plateforme de gestion des talents offrant des outils d'évaluation pré-embauche et de développement professionnel. Elle propose des tests d'aptitude cognitive, de personnalité, d'intelligence émotionnelle et de compétences techniques, accompagnés d'outils d'entretien structuré et de coaching pour améliorer les processus de recrutement et développement des employés.

Culture Amp est une plateforme d'expérience employé qui permet aux entreprises de collecter, analyser et agir sur les retours des employés. Cet outil RH offre des fonctionnalités d'engagement, de performance, de développement et de reconnaissance des collaborateurs, le tout dans une interface intuitive basée sur des données scientifiques.

DATABASICS Expense est un logiciel de gestion des notes de frais qui automatise et optimise le processus de rapport de dépenses. Il propose la capture de reçus par photo, l'intégration automatique des paiements par carte de crédit et une centralisation des données pour la comptabilité, offrant une solution configurable adaptée aux entreprises de toutes tailles.

Daxium-Air est une plateforme no-code QHSE permettant de créer des applications mobiles personnalisées pour la gestion des non-conformités, audits et plans d'actions. Solution idéale pour les professionnels QHSE, elle offre une efficacité terrain et des tableaux de bord personnalisables pour piloter l'activité.

Dovetail HR est une solution de gestion des ressources humaines qui centralise la gestion des cas RH, le portail employé et les outils de reporting. Cette plateforme permet aux équipes RH d'optimiser leur service delivery, de gérer efficacement les interactions avec les employés et d'améliorer l'expérience collaborateur.

Emburse Expense Professional est une solution de gestion des notes de frais qui automatise la création de rapports pour les employés et simplifie les remboursements pour l'équipe financière. Cet outil propose la capture mobile de reçus, l'intégration de cartes bancaires et des fonctionnalités d'audit pour optimiser le contrôle des dépenses.

Emburse Nexonia est une solution complète de gestion des notes de frais, feuilles de temps et voyages d'affaires. Ce logiciel de gestion des dépenses offre des intégrations robustes avec les systèmes comptables et ERP, tout en simplifiant le contrôle des dépenses pour les responsables financiers.

Empuls est une plateforme d'engagement des collaborateurs qui améliore l'expérience employé grâce à des enquêtes en temps réel, la reconnaissance des employés et l'analyse eNPS. Idéale pour les moyennes et grandes entreprises, elle offre des fonctionnalités de communication interne, feedback et récompenses.

Grayscale est une plateforme de recrutement et d'automatisation dédiée aux équipes d'acquisition de talents. Elle s'intègre aux ATS (Greenhouse, Lever, SmartRecruiters) pour faciliter l'engagement des candidats, automatiser les workflows et offrir une expérience candidat personnalisée, particulièrement efficace pour le recrutement à grande échelle.

Gusto est un logiciel de paie et RH qui simplifie la gestion des ressources humaines pour les entreprises de toutes tailles. Cette solution tout-en-un automatise le calcul et le paiement des taxes, propose des avantages sociaux personnalisables et intègre des fonctionnalités modernes de gestion du personnel.

HiBob HRIS est une plateforme RH complète qui simplifie la gestion du personnel et modernise l'expérience de travail. Conçue pour les environnements de travail modernes (sur site, à distance ou hybride), elle offre des fonctionnalités d'intégration, de gestion des performances, de rémunération et d'engagement des employés.

HireVue est une solution de recrutement avancée offrant des entretiens vidéo à la demande, une analyse prédictive alimentée par l'IA, une planification automatisée des entretiens et des évaluations techniques. Cette plateforme complète optimise les processus de recrutement pour les entreprises de toutes tailles.

IFS Field Service Management est une solution complète de gestion des interventions terrain, permettant aux entreprises de gérer efficacement leurs ordres de travail, contrats, garanties, et la planification des techniciens itinérants. Idéal pour les organisations gérant d'importants volumes de demandes de services quotidiennes.