Logiciels Ressources Humaines
2000+ logiciels trouvés
Route4Me est une solution d'optimisation d'itinéraires pour les entreprises de service terrain, vente et logistique. Ce logiciel automatise la planification des trajets, optimise les séquences de visites et intègre une application mobile avec navigation intégrée pour maximiser l'efficacité des déplacements professionnels.

ScheduleFlex est une plateforme de planification des employés hautement configurable développée par Shiftboard. Conçue pour les organisations avec une demande fluctuante, elle optimise les horaires de travail, facilite la communication en temps réel et améliore les prévisions de main-d'œuvre pour réduire les coûts et assurer la conformité.

TravelPerk est un outil de gestion de voyages d'affaires qui offre une plateforme tout-en-un pour réserver, suivre et gérer les déplacements professionnels. Il permet d'automatiser les politiques de voyage, de définir des limites de dépenses et d'optimiser les coûts tout en offrant flexibilité aux voyageurs.

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Planeus est un système d'exécution de fabrication (MES) cloud qui optimise la planification et l'ordonnancement de production. Ce logiciel permet d'allouer efficacement les ressources clés (machines, spécialistes, outils), de suivre les projets et commandes, tout en réduisant les délais et coûts de production.
Amex GBT Egencia est une solution de gestion de voyages d'affaires qui permet aux entreprises d'optimiser leurs dépenses de déplacement. Cet outil offre la conformité aux politiques de coûts, le suivi en temps réel des dépenses et des contrôles personnalisables pour une gestion efficace des voyages professionnels.

BigChange est une plateforme complète de gestion des interventions terrain qui permet aux entreprises de maintenance et de services de planifier, suivre et optimiser leurs opérations. Elle intègre la gestion des techniciens, la planification des missions, et la facturation dans une solution tout-en-un.
DATABASICS Expense est un logiciel de gestion des notes de frais qui automatise et optimise le processus de rapport de dépenses. Il propose la capture de reçus par photo, l'intégration automatique des paiements par carte de crédit et une centralisation des données pour la comptabilité, offrant une solution configurable adaptée aux entreprises de toutes tailles.
Emburse Expense Professional est une solution de gestion des notes de frais qui automatise la création de rapports pour les employés et simplifie les remboursements pour l'équipe financière. Cet outil propose la capture mobile de reçus, l'intégration de cartes bancaires et des fonctionnalités d'audit pour optimiser le contrôle des dépenses.

Frepple est un logiciel de planification avancée et d'ordonnancement (APS) pour les entreprises manufacturières. Ce système open-source offre des fonctionnalités de prévision de la demande, planification d'inventaire et ordonnancement de production, permettant une gestion visuelle de la production via des diagrammes de Gantt interactifs.

Grayscale est une plateforme de recrutement et d'automatisation dédiée aux équipes d'acquisition de talents. Elle s'intègre aux ATS (Greenhouse, Lever, SmartRecruiters) pour faciliter l'engagement des candidats, automatiser les workflows et offrir une expérience candidat personnalisée, particulièrement efficace pour le recrutement à grande échelle.

PlanningPME est un outil de planification des ressources pour entreprises qui permet de gérer efficacement les plannings d'employés, les tâches, les projets et les congés en temps réel. Il s'intègre avec Google Calendar et Excel pour optimiser la gestion des équipes.

Psngr est un logiciel de suivi du kilométrage et de gestion des notes de frais qui automatise l'enregistrement des déplacements professionnels. L'application suit automatiquement les trajets, calcule les dépenses kilométriques et génère des rapports pour faciliter les remboursements.
Salesforce Maps est un outil de géolocalisation intégré au CRM Salesforce qui permet de visualiser, analyser et optimiser les données géographiques des entreprises. Ses fonctionnalités principales incluent la planification d'itinéraires, la gestion des interventions terrain et l'analyse territoriale pour optimiser les activités commerciales.

Zoho Expense est un logiciel de gestion des notes de frais intégré à l'écosystème Zoho (CRM et Books). Cette solution automatise le traitement des dépenses professionnelles, de la saisie à la comptabilisation, en simplifiant le reporting, le contrôle des politiques de dépenses et la réconciliation des cartes bancaires.

iHasco est une plateforme LMS cloud dédiée à la santé, sécurité, RH et conformité. Proposant plus de 80 cours vidéo interactifs accrédités par IOSH, IIRSM et ROSPA, elle permet une formation flexible sur tous les appareils avec un support client personnalisé.
ABUKAI Expenses est un logiciel de gestion des notes de frais qui simplifie radicalement la création de rapports de dépenses. Grâce à un processus en deux étapes, il permet de photographier les reçus et de générer automatiquement des rapports détaillés, éliminant ainsi la saisie manuelle et économisant plus de 100 heures par an aux utilisateurs fréquents.

Legion WFM est une plateforme de gestion de la main-d'œuvre propulsée par l'IA, conçue pour optimiser la planification des ressources humaines. Ce logiciel de planification humaine offre des fonctionnalités de prévision de la demande, d'automatisation des plannings et d'engagement des employés, tout en maximisant l'efficacité opérationnelle.

Merinio est un logiciel de gestion du personnel et de planning permettant aux moyennes et grandes entreprises d'optimiser leurs coûts opérationnels. Il offre des fonctionnalités automatisées de planification des effectifs, de gestion des quarts de travail et de suivi du temps de travail.

Shiftbase est un logiciel de planning et de gestion du temps de travail permettant aux entreprises de créer des horaires de travail, d'effectuer un suivi des heures et de contrôler les coûts liés au personnel. Sa plateforme centralisée en ligne offre accessibilité et simplicité pour les managers et employés.

Cority est une suite logicielle QHSE et ESG spécialisée dans la gestion de la conformité environnementale, la santé-sécurité au travail et le développement durable. Elle centralise les processus de conformité, la gestion des incidents et des données environnementales pour les organisations internationales.
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Questions fréquemment posées
Qu'est-ce qu'un logiciel de Ressources Humaines et quelles sont ses fonctionnalités principales ?
Un logiciel de Ressources Humaines est une solution informatique conçue pour automatiser, centraliser et optimiser l'ensemble des processus liés à la gestion du capital humain dans l'entreprise. Ces outils digitaux RH permettent de digitaliser et fluidifier les tâches administratives tout en offrant une vision stratégique des ressources humaines.
Les principales fonctionnalités d'un logiciel RH comprennent :
- La gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés)
- Le traitement de la paie et la dématérialisation des bulletins
- Le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs
- La gestion des temps et des activités (pointage, badgeuse)
- La formation et le développement des compétences (LMS)
- La gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC/GEPP)
- La gestion des notes de frais et déplacements professionnels
- La planification des ressources humaines et des plannings
Ces solutions peuvent être utilisées sous forme de SIRH global (Système d'Information des Ressources Humaines) ou en modules spécifiques selon les besoins de l'entreprise.
Qui peut bénéficier d'un logiciel de Ressources Humaines et à partir de quelle taille d'entreprise ?
Les logiciels de Ressources Humaines s'adressent à une large cible d'organisations, quelle que soit leur taille ou leur secteur d'activité :
- TPE et startups (1-10 salariés) : Des solutions légères de gestion administrative et de paie pour automatiser les tâches chronophages et sécuriser la conformité légale.
- PME (11-250 salariés) : Des outils plus complets incluant la gestion du personnel, le recrutement, la formation et la planification pour structurer la fonction RH en pleine croissance.
- ETI (250-5000 salariés) : Des SIRH modulaires permettant de gérer l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs, d'optimiser les processus RH et d'accompagner le développement des talents.
- Grandes entreprises (5000+ salariés) : Des solutions RH globales et hautement personnalisables pour piloter stratégiquement le capital humain à grande échelle.
Les profils utilisateurs comprennent :
- Les directeurs et responsables RH cherchant à digitaliser leurs processus
- Les gestionnaires de paie souhaitant sécuriser et automatiser la rémunération
- Les chargés de recrutement voulant optimiser leur sourcing et suivi candidats
- Les managers opérationnels gérant au quotidien leurs équipes
- Les dirigeants et DRH ayant besoin d'indicateurs RH stratégiques
Même les plus petites structures peuvent aujourd'hui accéder à des solutions adaptées grâce aux logiciels RH en mode SaaS (cloud) avec des tarifications flexibles basées sur le nombre d'utilisateurs ou de fonctionnalités activées.
Quels sont les logiciels de Ressources Humaines les plus utilisés en France en 2023 ?
Le marché français des logiciels RH est particulièrement dynamique avec de nombreuses solutions répondant aux spécificités de la législation sociale française. Voici les logiciels de Ressources Humaines les plus populaires et reconnus en France :
SIRH complets :
- Talentsoft (Cegid) : SIRH français leader pour les moyennes et grandes entreprises
- ADP : Solution internationale très implantée pour la gestion RH et paie
- PeopleSoft (Oracle) : SIRH robuste pour les grandes organisations
- SAP SuccessFactors : Suite RH complète privilégiée par les grands groupes
- Workday : SIRH cloud moderne en forte croissance
Logiciels de paie et administration du personnel :
- Sage : Référence historique pour la paie et la comptabilité
- Silae : Solution cloud en forte croissance pour la paie et SIRH
- PayFit : Solution intuitive pour les TPE/PME
- Nibelis : Expert en paie et administration du personnel
Logiciels spécialisés par domaine RH :
- Recrutement : SmartRecruiters, Talent.io, iCIMS, Jobaffinity
- Formation (LMS) : 360Learning, Rise Up, Cornerstone, Docebo
- Gestion des temps : Horoquartz, Bodet Software, Kelio, Octime
- Notes de frais : Expensya, N2F, Cleemy, Jenji
- Engagement et QVT : Supermood, Workelo, Wittyfit
Le choix d'un logiciel RH dépend de nombreux facteurs comme la taille de l'entreprise, son secteur d'activité, ses besoins spécifiques, son budget et les logiciels déjà en place. Les experts Celge peuvent vous accompagner gratuitement dans cette démarche de sélection pour trouver la solution la plus adaptée à votre contexte.
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