
Workday HCM
Workday HCM est développé par Workday, Inc., société fondée en 2005 et reconnue parmi les leaders des solutions de gestion du capital humain. Ce logiciel est une plateforme cloud complète de ressources humaines qui unifie la gestion du personnel, des talents et de la paie dans un seul système. La solution HCM (Human Capital Management) permet aux entreprises de gérer l'ensemble du cycle de vie de leurs employés, du recrutement à la retraite. Workday HCM se distingue par son interface utilisateur intuitive, ses capacités d'analyse avancées et son intégration native de l'intelligence artificielle. Principalement conçu pour les ETI et les grandes entreprises, ce logiciel est utilisé par plus de 10 000 organisations dans le monde, dont plus de 50% des entreprises du Fortune 500.
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Note moyenne
4.0
Prix
Services fournis
40% Gestion RH
20% Recrutement
20% Paie
Secteurs d'activité
Commerce et Négoce
Finance/Banque
Services
Industrie
Cibles client
Petites et Moyennes Entreprises (PME)
Entreprises de Taille Intermédiaire (ETI)
Moyennes et Grandes Entreprises (MGE)

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A propos
Fonctionnalités principales de Workday HCM
- Gestion des ressources humaines - Centralisation des données employés, gestion des effectifs et des transactions RH
- Gestion des talents - Suivi des compétences, modèles de personnel et plans d'effectifs
- Administration des avantages sociaux - Gestion des programmes de rémunération et conformité ACA
- Gestion des absences - Suivi des congés et automatisation des demandes
- Intégration de l'IA et du machine learning - Pour des analyses prédictives et recommandations personnalisées
Top 5 des fonctionnalités préférées
- Interface mobile intuitive accessible partout
- Système unifié avec source unique de données
- Automatisation des processus RH via workflows personnalisables
- Analyses RH en temps réel et tableaux de bord configurables
- Modules d'onboarding et d'offboarding intégrés
Innovations attendues
- Amélioration des outils prédictifs pour l'évaluation des compétences
- Expansion des capacités de gestion du personnel contingent
- Intégration renforcée avec les outils de collaboration à distance
Atouts majeurs
Système unifié et intégréArchitecture basée sur le cloudIA et machine learning natifsInterface mobile performante
Vidéo
Captures d'écran de Workday HCM
Livres blancs pour Workday HCM
Livre blanc Workday | Plan de recrutement | CELGE
Livre blanc – Lefebvre Dalloz – Principales nouveautés du Mémento Social 2024
Livre blanc – Lefebvre Dalloz – Les grandes tendances des rémunérations

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