
Keeple
Keeple est un logiciel de gestion des absences et des congés payés développé pour digitaliser les processus RH. Cette solution permet aux entreprises de toutes tailles de gérer efficacement les demandes d'absences, les congés payés et le planning du personnel sur différents supports (mobile, ordinateur ou tablette). Keeple offre des fonctionnalités distinctes pour les employés qui peuvent soumettre leurs demandes et consulter leurs soldes, les managers qui approuvent les demandes et visualisent les plannings, et les équipes RH qui peuvent effectuer des ajustements et exporter les données vers la paie sans erreurs. Particulièrement adapté aux PME et ETI souhaitant simplifier leur gestion administrative, Keeple remplace les fichiers éparpillés par un système centralisé et intuitif.
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Note moyenne
4.7
Prix
Services fournis
70% Gestion RH
30% Paie
Secteurs d'activité
Services
Commerce et Négoce
Finance/Banque
Industrie
Cibles client
Petites et Moyennes Entreprises (PME)
Entreprises de Taille Intermédiaire (ETI)
Très Petites Entreprises (TPE)

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A propos
Fonctionnalités principales de Keeple
Keeple propose une suite complète d'outils dédiés à la gestion des absences et des congés :
- Gestion des demandes de congés - Interface intuitive permettant aux employés de soumettre leurs demandes depuis n'importe quel appareil
- Suivi des soldes en temps réel - Visualisation instantanée des jours disponibles pour chaque type de congé
- Circuit de validation - Workflow personnalisable pour l'approbation des demandes par les managers
- Planning d'équipe - Vue calendaire des absences facilitant l'organisation du travail
- Intégration avec la paie - Export automatisé des données d'absences vers les logiciels de paie
Atouts majeurs
Interface intuitive mobile et desktopGestion simplifiée des congésValidation rapide des absencesIntégration fluide avec la paie
Vidéo
Captures d'écran de Keeple
Livres blancs pour Keeple
Livre blanc – Lefebvre Dalloz – Principales nouveautés du Mémento Social 2024
Livre blanc – Lefebvre Dalloz – Les grandes tendances des rémunérations
Livre blanc – Lefebvre Dalloz – Sélection spéciale RH

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