
Allsorter
Allsorter est un logiciel de recrutement et d'extraction de données développé pour optimiser le processus de traitement des CV. Cette solution ATS (Applicant Tracking System) utilise une technologie unique d'analyse multiple pour extraire avec précision les données professionnelles à partir de tous types de documents - PDF, profils LinkedIn, Indeed ou Seek. Allsorter permet aux recruteurs d'éviter l'externalisation et de protéger les données confidentielles des candidats en conservant toutes les informations dans un environnement sécurisé. Particulièrement adapté aux équipes de dotation en personnel et cabinets de recrutement, ce logiciel s'adresse principalement aux PME et ETI cherchant à optimiser leur processus de sélection de candidats.
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Catégories
Note moyenne
4.5
Prix
Services fournis
50% Gestion des candidatures
30% Sourcing candidats
20% Expérience candidat
Secteurs d'activité
Services
Communication/Marketing
Finance/Banque
Commerce et Négoce
Cibles client
Petites et Moyennes Entreprises (PME)
Entreprises de Taille Intermédiaire (ETI)
Moyennes et Grandes Entreprises (MGE)

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A propos
Fonctionnalités principales d'Allsorter
Allsorter se distingue par sa technologie d'extraction et d'analyse de données performante pour le recrutement :
- Extraction optimale de données à partir de tous types de fichiers (CV en PDF, profils LinkedIn, Indeed, Seek)
- Environnement sécurisé pour la conservation des CV et données sensibles, évitant l'externalisation
- Analyse multiple produisant une extraction précise des données professionnelles
- Intégration avec les plateformes de recrutement permettant une synchronisation fluide des données
- Traitement automatisé des candidatures pour accélérer le processus de présélection
Atouts majeurs
Extraction optimale des données CVSécurité renforcée des données candidatesCompatible avec tous formats de fichiersAnalyse précise des profils professionnels
Vidéo
Captures d'écran de Allsorter
Livres blancs pour Allsorter
Livre blanc Workday | Plan de recrutement | CELGE
Livre Blanc : 7 signes indiquant que votre processus de recrutement doit être amélioré
Livre Blanc : Les leviers de fidélisation des talents

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